统一的工装不但能够展示企业形象，激发员工工作积极性、集体荣誉感，更是企业的移动宣传名片，在企业的品牌战略中是必不可少的。那么工装定做过程中需要考虑哪些因素？下面郑州工装定做厂家优派技术员为您详细解答。
一、在定做工装设计的时候要考虑的因素：
1、针对性：定做工装设计的原则首先是有明确的针对性：针对不同行业，同一行业不同企业，同一企业不同岗位，同一岗位不同身份、性别等等。针对性的设计不同点归纳为什么人穿、穿用时间、穿用地点、为何穿、穿什么。
什么人穿，在狭义上是指在规定时间内到自己供职的地点去工作或从事公务活动的一部分人，在广义上是指较为不明确的被分后的一部分消费群。这里的“人”在工装上表现为一个群体。一个部分。一个阶层，其工作特性。个人与群体风格。生理与心理需求。政治经济地位。文化素养等，至于设计要求具体而各异。时间与地点则是职业的大环境与小环境因素，时间有春夏秋冬，白天与夜晚之别，地点则表现为地域性的大环境与具体工作时的小环境。
2、经济性：除了少数价格贵的定做工装，如特定的礼仪服。特种服外，大多数要求其具有合理的价格性能比，即与设计选用的面料档次。款式复杂程度。工艺制作难度等方面综合相比。
在同等的美感与功能前提下，设计工装要尽可能降低成本，从款式。材料。制作的难易。服装的结构等细处着眼。
3、审美性：定做工装的审美性由服装的精神性这一共性决定。
工装是为工作需要而特制的服装。根据客户的要求，结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等，从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，提供最佳设计方案，为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。
二、定做工装款式设计要注意的因素：
1、定做工装在颜色的选择上。
颜色的选择很有学问也必须要慎重，工装的颜色种类要少，不能太花哨。而且颜色要与企业主色调相符合。什么是企业主色调呢？就是企业在做企业宣传和介绍的时候，都会选择一种或者几种颜色，做好的标志，然后这个标志就是企业的象征，这个颜色或者颜色组合就是企业色。工装的设计最好是把企业色融入到工装的颜色当中。这不仅是一个企业的文化体现也是一个企业的宣传。设计成功的工装无论走到哪里都是一个移动招牌。
2、定做工装在面料的选择上。
面料的选择也很重要。如果说颜色是工装的表面的话，那么面料就是整个工装的本质和内在了。好的面料的工装员工穿上舒服，舒适，便于工作，也在整体性上为企业加分。好的面料的工装更加的整洁，不起球，不起皱，不掉色，工整，为企业的整体风貌和精神面貌加分。还有就是面料在一定程度上能应对员工在工作中遇到的危险，防患于未然。所以面料在工装中的作用非常的重要。不同行业的企业，在设计工装的时候都要有一侧重点。
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