现在很多企业为了统一规范，会在上班期间让大家都穿着工作服，员工上班一穿上工作服，潜意识里就能使员工意识到自己已经步入工作状态。它提醒每个工作中的人员认清自己所承担的责任，规范自己的行为，很多人不知道企业为什么要定做工装？
无论下班时员工在干什么，上班一穿上工作服，就能使员工马上意识到自己已经进入工作状态。工作服是穿在人身上的，不仅能反映员工的精神风貌，更能体现出企业的文化内涵。工作服是传递企业文化的一个重要载体。
人是活跃的企业资源，也是一种会自我调控生产效率的资源。一个企业只有万众一心，才能将企业的效用发挥得好。要想提高企业效益，首先要提高员工的凝聚力。
在管理规范的企业，不但统一定制工作服，还有根据工作性质，职位，服装功能来设计定做不同的制服。例如将车间管理人员的工作服和制造车间的工作服相区别，将维修保养人员的工作服与流水线上的工作服相区别。
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